Рынок труда Украины и Киева оживает: рекордный спрос на айтишников

14:13  |  05.11.2020
рынок труда, Киев

С 1 сентября по середину октября 2020-го на крупном портале поиска работы работодатели разместили на 40% вакансий больше, чем во второй половине лета. Октябрь был даже более «активным» по спросу на соискателей. Хотя, как известно, обычно осенью по количеству открытых вакансий лидирует в основном сентябрь. Сегодня My-Kiev расскажет про последние тенденции на украинском рынке труда.

HoReCa переживает сокращения

рынок труда, Киев

HoReCa переживает сокращения

Этой осенью на сайтах поиска работы работодатели чаще ищут новых сотрудников в любых профессиональных сферах, кроме HoReCa. Все потому что в гостинично-ресторанном бизнесе наблюдался высокий спрос летом.

По скорости роста вакансий сейчас лидируют «домашний персонал», «страхование», «наука, образование», «рабочий персонал» и «безопасность».

Что касается отраслей, по информации портала grc.ua, количество вакансий сократилось лишь среди гостинично-туристических заведений. А в топ-5 с положительной динамикой предложений о работе оказались «образовательные учреждения», «медицина, фармацевтика, аптеки», «услуги для населения», «продукты питания» и «информационные технологии, системная интеграция, интернет».

Самые популярные специалисты — в сферах IT, продаж и маркетинга

рынок труда, Киев

Самые популярные специалисты — в сферах IT, продаж и маркетинга

Если говорить о лидирующих сферах по абсолютному количеству вакансий, то в них вошли «IT», «продажи» и «маркетинг». В сегменте отраслей по числу вакансий укрепили свои позиции заведения розничной торговли, образовательные и медицинские учреждения, аптеки, фармацевтические компании.

А вот во второй половине лета в ряде компаний зафиксировали спад количества вакансий более, чем на 20%.

Например, в тех, которые занимаются производством и продажей продуктов питания, непищевых товаров. Также это коснулось компаний, предоставляющих финансовые услуги. В список попали медицинские, фармацевтические учреждения, розничные сети и интернет-магазины, логистические компании. Часть из них активно развивалась в первой половине лета, часть — во время действия основного карантина.

Читайте также: “Верю во взорванные мосты”: история успеха креативной компании Fedoriv

Госстат сообщил про рост зарплат

рынок труда, Киев

Госстат сообщил про рост зарплат

Как сообщалось, в мае зарплатные предложения демонстрировали позитивную динамику. Если в апреле наблюдалось снижение предлагаемых зарплат на около 10%, затем их показатели вернулись. На тот момент они обогнали докарантинные на 10-15%.

Читайте:  "Несколько раз я делала бургеры немытыми руками после грязной тряпки": интервью с работницей Киевского фастфуда

В сентябре же в Госстате также зафиксировали рост реальных зарплат практически на 10 % по сравнению с 2019-м.

«Индекс реальной заработной платы в сентябре 2020-го по сравнению с августом составил 104,3%, а относительно сентября 2019 — 109,7%», — рассказали в Госстате.

Таким образом,  в сравнении с августом реальная зарплата должна была вырасти на 4,3%, а в сравнении с сентябрем 2019-го — практически на 10%.

Напомним, что реальная заработная плата — тот показатель, который характеризует покупательную способность  зарплаты, учитывая изменения цен на товары и услуги, а также уровня налогов и обязательных платежей.

Известно, что с наибольшими зарплатами на данный момент — сотрудники сфер информации, финансовых операций, профессиональной и научной деятельности. Здесь средняя зарплата составляет  17-20 тысяч гривен.

Самые же низкие зарплаты зафиксировали в сегментах отельно-ресторанного бизнеса, охраны здоровья и социальной помощи — 6,5 и 8,9 тысяч гривен соответственно.

В Госслужбе занятости зафиксировали растущую безработицу

рынок труда, Киев

В Госслужбе занятости зафиксировали растущую безработицу

В Госслужбе занятости проинформировали, что по сравнению с 2019-м зарегистрированных безработных стало больше почти на 60 %.

В середине октября 427 тысяч украинцев имели статус безработных. Это на 159 тысяч больше, чем в этот же период 2019-го.

Самое большое количество людей без работы — в Киевской, Одесской, Закарпатской, Львовской областях и в Киеве. Также сообщается, что меньше всего безработных — в Луганской, Сумской, Днепропетровской, Черкасской и Винницкой областях.

«Дисбаланс между спросом и предложением рабочей силы остается существенным. Работодатели подали в службу только 67 000 актуальных вакансий. В основном искали рабочих, продавцов, учителей и неквалифицированных работников. На одно свободное рабочее место претендуют 6 безработных. В прошлом году эта цифра составляла 3 человека», — сообщили в Госслужбе.

Хотя, по имеющейся информации, в конце августа насчитывалось 477 тысяч безработных. Значит, не менее 50 тысяч человек подыскали работу за два неполных месяца.

Читайте также: История бренда Rozetka: как киевлянин Владислав Чечеткин создал многомиллионный ритейлер

привел к сокращениям, отпускам за свой счет и переквалификации

рынок труда, Киев

Карантин привел к сокращениям, отпускам за свой счет и переквалификации

17 марта из-за угрозы инфицирования коронавирусом в Украине объявили карантин. Работодатели тогда столкнулись сразу с несколькими вызововами.

Читайте:  Основы тайм-менеджмента: как все успевать

Прежде всего, необходимо было понять, как переводить сотрудников на удаленную работу и организовать защиту тех, чья деятельность не предусматривает подобную занятость. Законопроект о нормировании удаленной работы и ее разграничении с понятием надомного труда украинский парламент принял в первом чтении в ноябре.

Также перед рядом компаний встал вопрос, как выплачивать заработную плату, оплачивать коммунальные и арендные платежи, нести другие расходы в условиях неизбежного падения продаж.

Как пишут СМИ, часть работодателей оказались не готовы к такому удару и были вынуждены сокращать персонал.

Еще одной тенденцией в компаниях стало отправлять членов коллектива в отпуск за свой счет. Хотя в украинском законодательстве отмечается, что это могло происходить лишь с согласия самого сотрудника.

Еще одна мера, которую применили украинские работодатели — изменение функциональных обязанностей сотрудников.

Но, судя по всему, оживает. К примеру, как рассказали в украинском сообществе разработчиков DOU, в сентябре количество открытых вакансий для работников IT-сферы составляло почти 6 тысяч. Это рекордный показатель за последние 3 года. Если же говорить про текущий год, таким образом, с апреля спрос на айтишников в Украине вырос вдвое.

Елена Грудзинская

Читайте Мой Киев в Телеграме telegram ico!

Если вы нашли опечатку на сайте, выделите ее и нажмите Ctrl+Enter

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: