Перейти до контенту
Мій Київ
ПогодаКарта тривогТранспортонлайнЯкість повітряКаталог компаній

Перевірка на поліграфі в Києві

Додати компанію

Тестування на детекторі брехні для найму персоналу, перевірки партнерів і зʼясування особистих питань — з виїздом фахівця за адресою.

2 компаній 2 на мапі
Список Мапа

Показано 2 з 2 компаній

Про рубрику «Перевірка на поліграфі»

Компанії розділу проводять тестування на поліграфі для бізнесу та приватних осіб — від скринінгу кандидатів до особистих перевірок.

Скільки коштує перевірка на поліграфі

Орієнтовна вартість стандартного тестування — від 750 грн. Перевірка подружжя на вірність коштує близько 5000 грн (по 2500 грн з кожного), а комплексна перевірка кандидата з психодіагностикою — приблизно 4500 грн.

Для чого замовляють поліграф

  • Скринінг кандидатів під час найму на роботу
  • Перевірка чинних співробітників і виявлення нечесності
  • Особисті перевірки — зʼясування зради у стосунках
  • Корпоративна перевірка партнерів і контрагентів

Як проходить сеанс

Тестування триває 60–90 хвилин і включає підготовчу бесіду й серію запитань. Фахівець може виїхати за адресою — додому, в офіс чи навіть за межі міста, якщо потрібна мобільність.

Часті питання

Скільки коштує перевірка на поліграфі в Києві?
Стандартне тестування коштує від 750 грн, вартість зростає залежно від типу перевірки — наприклад, скринінг кандидата з психодіагностикою обходиться приблизно у 4500 грн.
Скільки триває тестування?
Загалом сеанс займає 60–90 хвилин, включно з підготовчою бесідою.
Наскільки точний результат поліграфа?
За заявами компаній точність сучасних поліграфів перевищує 95%, хоча результат не є абсолютним доказом.
Чи можна викликати поліграфолога додому чи в офіс?
Так, більшість компаній пропонують виїзд фахівця за адресою клієнта.
Чи має результат поліграфа юридичну силу?
Стандартне тестування має ознайомчий характер; для судових цілей потрібна окрема експертиза, яка коштує суттєво дорожче.
Що перевіряють під час тестування кандидатів на роботу?
Чесність вказаних даних, минулий досвід, наявність шкідливих звичок та потенційні ризики для роботодавця.

Тематичні рубрики